Atrankoje sulaukėme vos keturių anketų, bet to pilnai pakako ieškant naujo medikų vadovo. Nelabai suprantu koks tikslas įkelti seną anketą, bet joje tik pakeisti vardą, amžių, hobius bei gyvenamąją vietą, o abu kartus meluoti dėl savo biografijos. Patarimas ateičiai pildant į direktoriaus postą. Kai kalbame, jog šansus turi ir naujokai, turime omenyje ne tuos naujokus kurie stačia galvą neria į pareigas, pilnai nesuvokdami projekto aplinkos, o apie naujesnius serverio veidus, kurie spėjo apsiprasti su projektu ir patys supranta, kodėl jie pildo į šias pareigas. Pagrindiniai atrankos kandidat